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- 292024-07
- 桂桂茶告诉你：想开奶茶店怎么学？ 想开奶茶店怎么学？作为新手，如何系统地学习开设奶茶店的技能和知识非常重要！本文将为您提供一些建议！ 1：了解奶茶行业 在决定开奶茶店之前，首先要了解奶茶行业的发展趋势、市场需求、竞争状况等。通过学习行业数据和市场报告，您可以对奶茶市场有一个更清晰的认识，为后续的创业做好准备。 2：学习基础知识 学习奶茶的基础知识是必不可少的。了解各种奶茶的制作方法、配料搭配、口味特点等，可以为您提供开店时的产品选择和创新思路。 3：寻找培训机会 许多奶茶品牌提供培训课程，包括技术培训、经营管理、营销策略等。加...
- 292024-07
- 限制茶叶过度包装 弘扬绿色节俭风尚倡议书 近年来,我省茶产业蓬勃发展,日益繁荣,更加丰富多样的茶叶品类进入消费市场,融入人民生活,有效提升消费者的生活品质。但也有部分商家不在品质上求突破,却在包装上动脑筋,造成包装过度奢华、铺张浪费、产品价格虚高等问题,损害了消费者的合法权益,影响了茶产业的形象,不利于茶产业的健康持续发展。 湖南省市场监管局、湖南省供销合作总社和湖南省消费者权益保护委员会、湖南省茶业协会,以反对茶叶过度包装为出发点,本着规范茶叶产品依法生产与推动茶产业发展满足消费者需要并重的原则,联合向广大经营者与消费者发出“限制茶...
- 222024-07
- 为了多要1K，被取消了Offer？谈薪资的风险与机遇 求职全程陪跑的同学，在一个月左右，昨天拿到第2个Offer，手里还有之前2个面试在谈。 现有的Offer，还未达到自己的预期，想多争取，这时候应该如何处理呢？ 这是上周一个咨询如何提高薪资期望的事情，最终经过沟通，是勉强达到自己期望，但在这过程中，有一些方法或思维，是大家可以参考的。 01.谈薪资的风险 第一点是关于风险，在公司给到你定价时，或最终Offer，已经是确定了你的价格，对于很多大企业，甚至经过了层层审批，才会给到你书面Offer报价。 所以如果你已经拿到了书面Offer，想再去争取...
- 222024-07
- 打造人才飞轮的5个视角 文｜李斌本文共5337字建议先收藏后阅读 图片 我对于业务型HR岗位的理解 在谈全流程人才管理之前，我想谈谈我对于业务型HR工作内容的一个认识。 谈业务型HR岗位，首先我们要知道其对立面，即事务型HR岗位。 两者有什么区别？简单来说，事务型HR岗位服从HR职能价值最大化，要把事情做得有效率、尽善尽美、符合HR价值；但业务型HR岗位除了服从人力资源职能价值之外，还要服从业务发展阶段的需求。 因为业务差异化的需求和状态，人力资源需要调整其工作导向、规则、技术和优先级。 服从HR职能的事务型HR岗位，...
- 142024-07
- 上海合作组织国家绿色发展论坛举行 共议气候变化、生态保护与低碳转型 （原标题：上海合作组织国家绿色发展论坛举行 共议气候变化、生态保护与低碳转型） 2024年7月8至9日，上海合作组织国家绿色发展论坛在山东青岛举行，这是中国接任2024至2025年度上合组织轮值主席国后举办的第一个大型活动，也是上合组织国家间首个以绿色发展为主题的高级别活动。 此次论坛以“携手绿色发展，推动人与自然和谐共生”为主题，设主论坛和上海合作组织2024生态年、技术创新赋能绿色质量发展、气候行动助力绿色低碳转型三个平行分论坛，旨在探讨上海合作组织成员国及有关国家在绿色发展领域的实践经验...
- 142024-07
- 双良节能：2024H1预计亏损10.3-12.8亿元 （原标题：双良节能：2024H1预计亏损10.3-12.8亿元） 7月9日，双良节能（SH:600481）发布2024年半年度业绩预告，公司预计实现归母净利润-12.8亿元至-10.3亿元，同比由盈转亏；预计实现归母扣非净利润-14.9亿元至-12.2亿元，同比由盈转亏。 双良节能表示，目前，公司光伏单晶硅产品占主营业务收入比重较高。报告期内，公司虽充 分发挥自身规模化优势，通过数智化精细管控持续降本增效，但光伏行业市场竞争加剧，光伏全产业链产品价格持续下行，使得单晶硅业务毛利大幅下降及存货跌...
